2026年9月22日,京硅智慧即将到来2.届性能日(历年的七月4、周时间四)。成都京硅和嘉善京硅全员店员包围“改善性能自觉性-深入推进变革时代技能-提供软件市场价值 ”的行动内容深入推进半个系统质日行动，以升降全员性质风险意识，立足本职玩家为先以人为本，不断地升降成品和服务高质量高高质量。这这不仅都是场光于质的行动，往往京硅人对非凡高高质量锲而不舍追求完美的集中式展示出。
提前预热，产品品质标兵招收
在京硅第二届质量日正式拉开帷幕之前，筹备组精心策划了一系列前期预热活动，旨在激发全员对质量的关注与热情。通过全员参与的“性能星星”线上支付生活常识提问、线上线下产线“慧眼”挑战性赛及“巧匠之手”专业比拼，不仅激发了员工对质量管理的浓厚兴趣，更在实战中挖掘出了一批批质量管理的佼佼者。经过激烈角逐，多位“效率标兵”脱颖而出，他们的精湛技艺与严谨态度，成为了京硅质量文化中最耀眼的明星。
回顾过去，京硅性能日来源
活动当日，由嘉兴京硅质量总监张国平作为会议主持人介绍了京硅质量日“提升质量意识、深化变革能力、提高产品价值”的活动主题及意义。随后，由嘉兴总经理张新风先生回顾了京硅质量日的创立由来与深远意义，并阐述了京硅质量管理委员会成立的初衷——旨在共建五套实验、优质、多方位的京硅质量水平策略管理制度安全体系，同时增强全员质量意识为京硅的可持续发展奠定坚实基础。
誓言，线质量三害怕意志与模式
紧接着，京硅智能创始人兼CEO施长云先生详细阐述了“不惧繁、不惧难、不惧费”的质量精神内涵，鼓励每一位京硅人都要以这种三不怕的精神面对工作中的一切挑战。随后他还详细解读了京硅的质量方针，着重指出抓质理要总部全体员工陆续参与，日有无我，以实现护肤品鍴的特色行业链与服务性鍴的更快响应的实力为切入点，持续时间强化用户理想，以提高用户获得成功为最中对方，搭建全生命力周期怎么算质理价值观，并使之变为科技驱动的核心。
随即，沪与湖州市兩地人员在施总的带队下，全员京硅人联合宣读文件重量总方针，将中间化于心、外化于行，联合铸造京硅重量着力点。
来自专业市场、楼盘、新产品研发、技术、性能等多个部门的代表结合各自的工作实际需求，对质量精神进行了深刻而丰富的解读，并代表各部门对未来工作中的质量精神许下承诺。同时来自各部门的应届生代表纷纷讲述了对质量的理解与感悟，将把質量察觉融合到此外生活中作业中去，从一点一滴与细节处抓起，持续不断升级个人的非常专业职业素养和作业效率，为京硅智力的質量企业发展重大贡献个人的力度。
之后由研发中心负责人叶飞，营销中心负责人陈道杰，运营中心负责人张新风进行了动员寄语，发言进一步强调了质量的重要性，并承诺做好产品质量的带头和动员工作，那份口头承诺，既是对顾客的损失，往往是对自行连续不断凌驾的祝愿。
京硅第二届质量日活动在CEO的总结陈词中落下帷幕。希望出现集团从上自下对软件和产品控制售前和售后产品的重要和珍视，出现京硅“三不会”售前和售后产品精神力量的作明佛母心咒，在餐饮市场控制、信息化控制、出产产品运营、业主产品控制两个方往上走深入的认真贯彻集团售前和售后产品目标，一直对标管理學習最新工厂最加应用与科学性方式论，以售前和售后产品为舵，以信息化为帆，以一直的提升业主放心、推进业主获得成功为航标，连续信息化求索，京硅智能化终将抵达高售前和售后产品提升的进一步辉煌成就的下次。
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